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Habilidades gerenciales de alto impacto. - Curso Bonificado.

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Fri Oct 11 09:47:39 2013

To: zephyr-bugs@mit.edu
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Date: Fri, 11 Oct 2013 11:01:36 +0200
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Master acelerado en
HABILIDADES DIRECTIVAS
de Alto Impacto

Dr. George S. Odiorne,
Decano y profesor Massachusetts University
Len Smith,
profesor, Rutgers University*HASTA EL 100% BONIFICADO (SUBVENCIONADO) POR
LA FUNDACION TRIPARTITA*Curso de actualizacion para empresarios, directivos
y gerentes en empresas
de cualquier tama&ntilde;o que permite obtener &iexcl;Grandes Resultados!-8
CD's con 16 conferencias grabadas en castellano

-1 Manual de apoyo de 190 paginas

-20 casos siguiendo el metodo Harvard

-M&aacute;s de 200 tests de autoevaluacion

-Diploma acreditativo


Este programa obtuvo la distincion de "material educativo de valor
internacional"
de la Agencia Internacional de Comunicacion del Gobierno de Estados Unidos

(Certificado N&ordm; 6712).



&iquest;Que hace que un gerente sea eficaz? Los grandes ejecutivos pueden
ser carismaticos
o sin brillo, generosos o taca&ntilde;os, visionarios u orientados a los
numeros, pueden tener
diversas personalidades, atributos, valores, fortalezas y debilidades, pero
TODOS siguen las mismas practicas:
1. Preguntan que hay que hacer.
2. Preguntan que resultados le conviene a la empresa.
3. Desarrollan un plan de accion.
4. Establecen objetivos y controles para medir los resultados.
5. Asumen responsabilidad por sus decisiones.
6. Asumen la responsabilidad de comunicar.
7. Se centran en las oportunidades en vez de en los problemas.
8. Conducen reuniones productivas.
9. Gestionan su tiempo con eficacia.
 10. Dirigen eficazmente sus equipos de trabajo.


Esto es precisamente lo que le ofrece nuestro curso Habilidades Directivas
de Alto Impacto, un master acelerado en direccion de empresas por el
Dr.George Odiorne, decano y profesor en la Universidad de Massachusetts en
Armhest, y Len Smith, profesor en la Universidad Rutgers, consultor y ex
presidente de la Sociedad para la Gestion de Recursos Humanos (RHRM) con
mas de 250.000 asociados en 140 pa&iacute;ses.




Este es el mismo programa que la prestigiosa American Management
Association (AMA) llamo
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<p class="txt-negro2" align="-moz-left">-20 casos siguiendo el metodo
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<p class="txt-negro2" align="-moz-left">-M&aacute;s de 200 tests de
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<p class="txt-negro2" align="-moz-left">-Diploma acreditativo</p>
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hace que un gerente sea eficaz? Los grandes ejecutivos pueden ser
carismaticos <br />o sin brillo, generosos o taca&ntilde;os, visionarios u
orientados a los numeros, pueden tener <br />diversas personalidades,
atributos, valores, fortalezas y debilidades, pero TODOS siguen las mismas
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<p align="-moz-left"><br /><span class="gris-3">1. Preguntan que hay que
hacer.<br />2. Preguntan que resultados le conviene a la empresa.<br />3.
Desarrollan un plan de accion.<br />4. Establecen objetivos y controles
para medir los resultados. <br />5. Asumen responsabilidad por sus
decisiones. <br />6. Asumen la responsabilidad de comunicar. <br />7. Se
centran en las oportunidades en vez de en los problemas. <br />8. Conducen
reuniones productivas. <br />9. Gestionan su tiempo con eficacia.<br /> 10.
Dirigen eficazmente sus equipos de trabajo.<br /><br /><br />Esto es
precisamente lo que le ofrece nuestro curso Habilidades Directivas de Alto
Impacto, un master acelerado en direccion de empresas por el </span><span
class="gris-3"> Dr.George Odiorne, decano y profesor en la Universidad de
Massachusetts en Armhest, y Len Smith, profesor en la Universidad Rutgers,
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Fri Oct 11 09:47:39 2013
